腰间盘工伤如何认定

结论：工作中因搬运重物、长期不良姿势致腰间盘突出，符合工作时间、工作场所、工作原因三要素，可申请工伤认定。
法律解析：根据相关法律规定，工伤认定需满足工作时间、工作场所、工作原因这三个要素。工作中因搬运重物、长期不良姿势导致腰间盘突出，属于因工作原因受伤，满足工伤认定条件。认定流程上，用人单位应自事故伤害发生之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出申请；若单位未申请，工伤职工或其近亲属、工会组织可在1年内直接申请。申请时要提交工伤认定申请表、劳动关系证明材料、医疗机构诊断证明等。社会保险行政部门受理后会调查核实，一般60日内作出认定决定，事实清楚的15日内出结果。如果遇到腰间盘突出认定工伤相关的问题，建议及时向专业法律人士咨询，以便更好地维护自身合法权益。
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法律分析：
（1）腰间盘突出认定工伤需同时满足工作时间、工作场所、工作原因这三个要素。例如在工作期间因搬运重物、长期保持不良姿势导致发病，符合条件可申请认定。
（2）工伤认定申请主体及时间有规定。用人单位应在事故伤害发生之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出申请；若单位未申请，工伤职工或其近亲属、工会组织可在1年内直接申请。
（3）申请时要准备相关材料，包括工伤认定申请表、劳动关系证明材料、医疗机构诊断证明等。
（4）社会保险行政部门受理申请后，会调查核实证据。通常自受理申请之日起60日内作出工伤认定决定，事实清楚的15日内出结果。

提醒：申请工伤认定需准备充分材料，且注意时间限制。不同案情认定结果可能不同，建议咨询进一步分析。
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（一）工作中若因搬运重物、长期不良姿势引发腰间盘突出，要及时留存相关证据，如现场照片、同事证言等，证明符合工作时间、工作场所、工作原因三要素。
（二）用人单位应在事故伤害发生之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。若单位未申请，工伤职工或其近亲属、工会组织在1年内直接申请。
（三）申请时准备好工伤认定申请表、劳动关系证明材料、医疗机构诊断证明等材料。
（四）等待社会保险行政部门调查核实，在规定时间内获取认定结果。

法律依据：
《工伤保险条例》第十八条规定，提出工伤认定申请应当提交下列材料：
（一）工伤认定申请表；
（二）与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）、人事关系的其他证明材料；
（三）医疗机构诊断证明书、诊断病历等医疗诊断证明或者职业病诊断证明书、职业病诊断鉴定书。
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1.腰间盘认定工伤要满足工作时间、场所和原因这三个条件。工作里因搬重物、长期姿势不良致腰间盘突出，可申请认定。
2.认定流程：单位要在事故发生30日内申请；若单位没申请，职工、近亲属或工会组织1年内可直接申请。申请需提交申请表、劳动关系证明、诊断证明等。
3.社保部门受理后会调查核实证据，一般60日内出认定结果，事实清楚的15日内出结果。
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腰间盘突出认定工伤需符合工作时间、工作场所、工作原因三要素，工作中因搬运重物、长期不良姿势导致该病症可申请认定。

解决措施和建议如下：
1.及时申请：用人单位应在事故伤害发生之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。若单位未申请，工伤职工或其近亲属、工会组织要在1年内直接申请。
2.准备材料：申请时准备好工伤认定申请表、劳动关系证明材料、医疗机构诊断证明等。
3.配合调查：社会保险行政部门受理后会调查核实证据，申请人要积极配合。
4.等待结果：一般60日内作出认定决定，事实清楚的15日内出结果，耐心等待即可。